Formação e Desenvolvimento

Cientes de que trabalhadores bem preparados, motivados e conhecedores do seu papel prestam um serviço de excelência e nos diferenciam da concorrência, proporcionamos aos nossos colaboradores o desenvolvimento profissional e pessoal adequado à satisfação das suas necessidades, visando a sua valorização e perfeito enquadramento na organização, bem como a satisfação dos objetivos da empresa.


Desta forma, a área da Formação e Desenvolvimento de Competências assume particular relevância na concretização desta ambição, por preparar, mobilizar, valorizar e dar confiança aos nossos colaboradores, tendo sempre enfoque nos seguintes objetivos estratégicos para a formação:

  • Potenciar o Capital Humano, alinhando todos os colaboradores com os objectivos estratégicos e a cultura do Grupo, desenvolvendo as competências e os factores de atração e permanência a médio e longo prazo.
  • Fomentar o desenvolvimento de uma cultura empreendedora, que valorize de forma sustentável as Empresas, os colaboradores, e a generalidade dos stakeholders.
  • Desenvolver a performance e motivar os colaboradores a atingirem o seu máximo potencial.
  • Aumentar a qualidade e eficiência organizacional.

 

Certificados pela DGERT desde 2009, asseguramos que todos os procedimentos e práticas seguidas pela CME estão de acordo com um referencial de qualidade para a Formação. Veja o certificado aqui.

 

Somos também Entidade Formadora reconhecida pela EDP, ANACOM e PT Comunicações, ministrando ações de formação conducentes à certificação de competências técnicas nas áreas da Electricidade (BT, MT e AT/MAT), e ITED/ITUR e ORAC respetivamente.

 

 

Relativamente à formação, os dados de 2019 são os seguintes:

 

 

 

 

Contactos:

Arnaldo Cardoso

Tel: (+351) 214 233 100

Fax: (+351) 214 233 199